主要职责：1、负责企业商学院工作规划、商学院师资建设及各项工作开展； 2、负责企业学问部分模块的建设、宣传和效果评估； 3、负责企业年度内外部培训体系、培训规划及培训流程的拟定和优化；4、负责企业内外部培训需求的调研分析、资源统筹、课程开发和工作推进；5、负责企业EDP课程、MBA课程、总裁培训班、各类培训班的组织管理；6、负责网上商学院的优化管理；7、负责商学院团队建设、绩效考核、管理创新及学院对外交流工作；8、负责或参与企业大型活动的策划与实施。任职资格：1、本科以上学历，市场营销、管理类相关专业；2、***企业、培训机构或事业单位5年以上领导工作经验； 3、***的活动策划、组织能力，出色的管理能力和方案撰写能力； 4、对企业学问有浓厚兴趣和独到见解，并能身体力行地宣传落地；5、***的品行、渊博的学识，强烈的职业荣誉和责任感。