【岗位职责】

1、制定、落实产品开发、改良任务并向上级报告；
2、制定工艺、配方相关标准及产品试用、配方微调、材料替代方案；
3、制定不良品返工方案，协助销售部门处理客户投诉并提出建议处理方案；
4、组织有关生产工艺、质量标准的培训；
5、提供市场技术咨询或现场培训。

【任职资格】

（1）本科以上学历，年龄28-35岁之间；
（2）5年以上本品研发经验；
（4）经历过配方管理体系建设；
（5）熟悉行业主要竞品产品体系；
（6）熟悉行业主要竞品市场状况；
（7）熟悉原材料采购体系；
（8）熟悉产品标准及检测体系；
（9）熟悉生产设备及工艺；
（10）熟练运用信息化系统；
（11）具有国际化视野；
（12）有强烈的企图心。